パチンコ企業に就職した大卒女子3人の話。




身近なレジャーとして広く認知されているパチンコ・パチスロ。
しかし、「就職先」として考えた時、抵抗感を持つ人は、まだまだ多い。
特に大卒女子にとって、就職には高い壁があるように感じる。
 

今回は、そんなパチンコ業界に大卒入社した3人の女性のお話。
ちなみに、3人ともパチンコ経験はなし。
グランド商事・アドバンスの企業としての魅力と
仕事の魅力に惹かれて入社した女性たちだ。



 

同社は、パチンコ店を経営・企画している企業。
資本金4億円、売上は370億円を超えている。
徳島県、香川県、東京吉祥寺に13店舗を展開しており、
うどん店、ネイルサロン、太陽光発電、カラオケ店なども経営。
さらに、震災の復興支援や地域スポーツの振興、
植林活動、清掃活動などに継続して取り組み、CSR活動にも積極的な一面も持つ。






新卒採用に注力しており、新卒採用を始めて15年になる。
高卒・大卒いずれも毎年採用を続け、先輩の数は80名以上になった。
「夢を持つことの素晴らしさを知って欲しい」と語る平山剛社長の方針により
各種研修も充実している。その甲斐あってか、大卒社員の定着率は高い。
そして、今後、最も採用に力を入れていきたいのが大卒女子だという。
 
さて、どんな職場なのか。3人を通してその魅力に迫りたい。



 

フィルターを外したら魅力が見えた。


 
高知大学文学部を卒業して同社に入社した泉保吏沙さん。
現在、十川店で店長の補佐をつとめるフロアマネージャーとして活躍している。



同社との出会いは合同説明会。県内でサービス業を中心に就職活動をしていた時、
『面白いセミナーがある』と友人から勧められたのが同社だった。
しかし、出会う前のイメージは良いものではなかった。

「正直、良いイメージがなかったので、就職活動時、パチンコ店は選択肢から外していました。
しかし、パチンコを全くしない友人が面白いと言うセミナーがどんなものなのか、
確かめたくなったんです。そこで、『話を聞くだけ聞いておこうか』
という程度の気持ちで説明会に出向きました。

 ところが説明会に参加してみると、人事担当者の話がすごく面白く、
サービス業としてのクオリティの高さや研修の充実ぶりに驚きました。
他社の説明会では、仕事のイメージがつきにくいものも多かったのですが、
自分の仕事や役割が明確に伝わってきて魅力を感じました。
この時、パチンコ店というものに勝手にフィルターをかけていたんだと痛感しましたね。
既成概念のフィルターをかけることでパチンコ店の持つ
サービス業としての魅力に気づかずにいたんです。」


 
働き始めてからも、泉保さんの驚きは続いた。
とにかく新しい発見の連続だったという。まず意外だったのがお客様の質だった。

 「正直、もっと機嫌の悪い人が多いと思っていたんです。
ギャンブルというイメージがありましたので、
うまくいかずイライラしている人が多いだろうと(笑)。
ところが実際には、遊びに来ている人が多い。
だから、『楽しい時間をありがとう』と言ってもらえるんです。
 
また、働くスタッフにも『ここまで考えているんだ』と驚かされるばかりでした。
自分が勝手に作り上げていた既成概念フィルターを外してみてみたら、
魅力がどんどん見えてきた感じです。」

 
思ったよりも、ずっと優秀なスタッフが生き生きと働いている職場に刺激を受けつつ
様々な業務を覚えていった泉保さん。働けば働くほど、魅力を発見していく。


 

「絶対に見捨てない風土にも驚きました。働く人の人柄が本当にいいんです。
例えば、分からないことを何度聞いても教えてくれます。
忙しい中でも店舗間で助け合う風土もあります。
他社に就職した友人たちと仕事の話をすることがありますが、人間関係に悩んでいる友人は多いです。
ここにはその悩みがありません。さらに給与が良いのも魅力です。
残業も少なく、あったとしても1時間程度で、サービス残業は皆無。
研修制度の充実ぶりも、大手企業にひけをとらないものです。
新入社員研修、メイク研修、クレーム研修、経営を勉強する研修、セールス研修など、
これまでたくさん経験させてもらいました。その気になれば、どこまでも成長できると思います。」





 今は、女性の仲間を一人でも多く増やして、社内で大卒女子ミーティングをしたいと
もくろんでいると語る笑顔には屈託がない。
仲間から大切に扱われ、会社からも認められて活躍する彼女の毎日。
その充実ぶりがうかがえた。




 
 誰もが「主役」になれる場所。


 
人と話す仕事がしたくてパチンコ企業に飛び込んだのが篠原輝子さん。
徳島文理大の総合政策学部出身で、入社後、次々と新店舗の立ち上げに関わり、
現在、徳島市内のいちえんやでチーフを務めている。



就職活動は、香川で接客業を中心に行い、
「パチンコ店ってどうなの?」と迷いながらも同社の説明会に参加。
そこで出会った人々の笑顔に惹かれ、入社を決めた。

 
「私は飽き性です。だから単純作業は苦手。仕事をするなら人と話す機会が多い方がいいし、
出来れば色々な人と話したい。毎日違う方と話ができる仕事をしたいと思っていました。
とはいえパチンコ店に入ったのは、会社説明会がはじめてです。

 新しいもの好きの私の性分を見込んで、次々と新店の立ち上げに関わらせてもらいました。
一番印象に残っているのは、初の女性店舗となるスロット店・住吉店の立ち上げです。
店舗のコンセプト、制服のデザイン、インテリアや備品のデザインなどを決定し、新人教育も担当。
一から新しい店づくりに携わりました。



オープンした時の感動は今でも忘れられません。
台数以上の人が並んでくれ、スタッフみんなで『満台だ!』
と喜びを分かち合ったことは大きな自信になりました。
その後、関東エリアの出店も経験。仕事の幅を広げることができました」

 
色々なところで住んでみたい。色々なもの見たい、聞きたい、体験したい。
自らをそんなタイプだと語る篠原さん。何でも「やればできる」が彼女の信条だ。



 「仕事をしていて、『難しくて困った!』ことはありません。
「やればできるだろう」と思っています。
とにかく接客が好きなんです。仲のいいお客様がいることが心地いいんです。
『あんたの顔見られたから、今日は当たるわ』
と笑顔で談笑してくれるお客様と接していると本当に楽しいです。」



 日々、仕事が楽しい。これが篠原さんの毎日の基本。
しかし、その上で将来をしっかりと見据えている。

 
「毎月店長との面談があります。
私はここで、働き方の要望なども含めて自由に意見を言っています。
時には不満も言いますよ。
面談はアルバイトも含めて全員が行います。
不満やもやもやした思いをため込む必要はないということです。

さらに半年に一回、社長との面談があります。
社長面談では、「これやります!」という宣言をしています。
意気込みを伝え、自分自身にはっぱをかけていますね。
やる気の原動力は飽き性ゆえの『新しいことしたい』という熱意、
そして、去年を下回るのがイヤだという負けん気ですね。」



 
面談を充実したものにするため、日々の活動をノートに書き込んでいる。
社内のスケジュールソフトも併用し、仕事の効率化に取り組む姿勢もお見事だ。




 「非公開の設定を使うことでプライベートの予定も含め、管理しています。
当社は、快適に働くための仕組み自体が整っている会社だと思います。
そして、どんな女の子でも活躍できる職場だと思います。
うまく周囲が乗せてくれますから。
たとえ、積極性がなくても、入社後に積極的に変えることができる。
どんな女性でも、その人の特徴を生かせる環境があると感じています」

 
夢は、女性社員を増やして、女性社員ミーティングを実施し、盛り上がること。
自分とは別の考え方を持った人にたくさん来て欲しいという篠原さんは、今日も笑顔だ。
  


 
書道をパチンコ店で生かす!?


 
四国大学の文学部の書道文化学科で書道を学んでいた白井彩香さん。
大学時代の家電量販店のアルバイトでお客様に接することに喜びを感じ、接客業を希望。
同社とは友達に誘われて出向いた合同会社説明会で出会った。
当日は、会社説明もほどほどに先輩社員とアニメの話で盛り上がったらしい。



 「パチンコは全くしません。ただ、アニメの台が多いと聞き、
アニメ好きなら楽しめそうかなと思いました。
説明会でアニメ好きな先輩も多いと聞き、そんな楽しい先輩がいるところなら、
きっとストレスがたまらないだろうと興味を持ちました。
共通の趣味が持てる後輩、先輩、同期がいるといいな・・・
と期待を込めて入社したんです。」



 もともと人見知りだったという白井さん。
その分、自分の接客でお客様を笑顔にできることが嬉しいと感じている。

 
「常連のお客様とたわいもない世間話をするのも楽しいですね。
お話をするのは年配のお客様が多いです。
また、書道を生かして店内に作品を飾ったりするのも嬉しい瞬間です。
そこからお客様とのコミュニケーションが生まれていきます。

 以前、店舗新聞に作品を掲載していたら、それを見たお客様に
『私にも字を書いて欲しいな』と頼まれたことがありました。
文字のご希望や来店予定をお聞きし、プレゼントさせてもらったら、とても喜んでくれました。
自分の特技が仕事で生きて、本当に嬉しい気持ちでした。

 実は、パチンコ店のお客様は気が短いと思っていましたが、それは私の思い込みでした。
スタッフに会いに来てくれるお客様が大勢いいます。
『今日は白井さんの顔を見られたからよかったわ』というお客様の存在は、本当にありがたいです。
楽しんで帰って頂きたいという気持ちが大きいですね。」



 お客様と会話をすると、たとえ疲れていても笑顔になれると語る白井さん。
女性がパチンコ店で働くことを大変に思うことはないのだろうか。

 
「確かに重いものを持つこともあるので、大変なことはあります。
しかし、店内装飾などに関しては、絶対女性の方が向いていると感じています。
女性が活躍する場が大きい業界ですね。
私自身は、まだまだ未熟。ゆえに今年中に一人前のスタッフになることが目標です。
周囲と教え合いながら、切磋琢磨して成長していきたいですね。
人間関係がフレンドリーで働いていても楽しい。得意とする分野を生かさせてくれる職場です。」




 
仕事は厳しく、休憩室ではやさしく。
そんな先輩に見守られながら、白井さんの成長は続いている。



 
 
3人の女性の話を聞いてみて痛感したのは、
同社の人間関係の良さと女性の活躍フィールドの大きさだった。
仕事終わりに「ご飯行こうよ」の声が自然とあがる職場の雰囲気は魅力的だ。
そして、今後、この企業に入社した女性たちが会社の成長を支えていくと確信した。




 同社の平山社長が常に社員たちに伝えていることがあるという。


それは

「夢は実現できる。努力する君たちを最大限に応援する」

というメッセージ。



ここでどんな夢を見つけ、実現していくのか。
3人と、これから入る新しい女性たちの活躍が楽しみだ。

Data 2017.06.01

株式会社グランド商事・アドバンス の会社情報

企業名株式会社グランド商事・アドバンス
経営理念《私たちの想い》
私たちは、お客様に常に感謝し、
楽しさと感動を与える仕事を通して、
出会うすべての人々に、
愛され喜ばれ信頼される企業づくりをめざし、
笑顔にあふれた地域社会の実現に貢献します。
あわせて、私たち一人ひとりが
仕事を通じて成長することで、
みんなの夢を実現します。
所在地〒760-0033
香川県高松市丸の内11-13
業務内容★遊技場(パチンコ店)の経営・企画を手掛けています★

徳島県(6店舗)、香川県(6店舗)、東京・吉祥寺(1店舗)
うどん店「セルフうどんやま」(14店舗)、
ネイルサロン、太陽光発電を経営。

お客様に信頼される「グランドブランド]を構築させます。
「地域一番店の数で日本一」を目指し、業界発展の一役を担います。
電話番号087-823-3456
ホームページhttp://grand-p.co.jp/
設立1966年(昭和41年)
従業員数540名
代表者代表取締役 平山 剛
資本金4億1150万円
売上高320億円(2016年3月期)

株式会社グランド商事・アドバンス の求人情報

応募職種(1)総合職(店舗スタッフ:営業) (2)総合職(企画・総務スタッフ)
雇用形態正社員
仕事内容(1)総合職(店舗スタッフ:営業)

店舗の運営、さらには将来の経営参画も見据えた採用です。
最初の目標となるのが5~7年以内の店長(プロデューサー)のポスト。
そのため、カウンター業務やフロアでの接客業務を行いながら、パチンコ店経営のノウハウや知識、そして多くのメンバーを動かすリーダーシップをしっかりと身につけて頂きたいと考えています。まずパチンコ店経営の原点である店舗を理解してもらうために、店舗スタッフからスタートです。 その後、あなたが成長するに伴い、アルバイトやパートさんのマネジメント、営業企画をお任せしていきます。

(2)総合職(企画・総務スタッフ)
入社後、半年~1年は店舗スタッフとして勤務して頂きます。その後は各分野のエキスパートを目指してもらいます。
給与(1)総合職(店舗スタッフ:営業)月給24万6000円 (2)総合職(企画・総務スタッフ)月給20万2500円 ※2016年4月大卒月給
勤務地(1)総合職(店舗スタッフ:営業)/香川県、東京都吉祥寺、徳島県 (2)総合職(企画・総務スタッフ)/香川県 ※本人の希望を考慮します。
勤務時間(1)8:00~17:00(実働8時間) 16:30~24:30(実働7時間半) ※2交替制 (2)9:00~18:00
福利厚生各種社会保険完備
昇給年1回
賞与年2回
通勤手当
休日出勤・残業手当
住宅手当(2万円)
関東手当(4万円)
子供手当(1人につき1万円)
転勤手当
帰省手当
単身赴任住居手当
健康診断年2回実施(全額会社にて支払い)
インフルエンザ予防接種年1回(全額会社にて支払い)
マラソン同好会、ゴルフ同好会、トライアスロン同好会あり
休日月に7日休暇※本人希望優先、 慶弔休暇、有給休暇(連続有給休暇) 4日連続休暇を年2回 取得を義務化 ※管理職は7日連続休暇を年1回取得を義務化
応募資格学歴不問 2018卒新卒者大歓迎。既卒者も歓迎。
採用予定人数20名
選考プロセス★『この求人に応募する』よりご応募ください。説明会などのご案内を差し上げます。★ご不明な点は下記まで遠慮なくお問合せください。
担当者・連絡先0120-20-4919(携帯からもOKです)  担当:植田
こんな方待ってます当社の夢に向かって一緒に挑戦していただける方・
『業界日本一』という目標を達成する瞬間を一緒に味わいたい方
是非一度説明会に参加いただき、自分が働く場として相応しいかどうかを皆さん自身でご確認ください。
備考★研修が充実しています★
内定者研修
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